A ver os comento a ver si me podéis echar un cable.
Resulta que trabajé la temporada pasada 6 meses en un sitio. Llegado el 31 de Diciembre terminó mi contrato y me fuí a otro lado. En Julio me llamaron otra vez de este sitio al que volví de nuevo.
La pregunta es: Si ya estuve 6 meses, paré 7 meses y vuelvo ahora otros 6, cuenta ya como un año y por fuerza me tienen que indefinir o empiezo de 0 y tengo que cumplir otra vez los 12 meses para que me hagan indefinido?
La cuestión es que de no ser acumulable seguiría en la empresa pero si cumplo el año me tocará irme a la p calle...ese es el dilema.
Gracias por la ayuda 