#87 No hombre, ese argumento es completamente falaz.
La psicología y la sociología son ramas del conocimiento con muchísima observación y estudio detrás, la prueba más evidente de que son ciencias es que resultan útiles.
El comportamiento humano nunca se va a reducir a números, responde a estímulos sociales y de su entorno.
#91 Que sea útil no lo convierte en ciencia. Si no pueden diseñar experimentos que conrroboren sus teorías no son ciencias.
Dejad de prostituir la palabra ciencia. La sociologia y la psicología son pseudociencias que basan sus conclusiones en resultados subjetivos del autor del estudio. Solo hay que mirar atrás y ver como todos los estudios sociológicos del pasado han acabado siendo desmentidos ante la nula evidencia cientifica que soporta sus conclusiones.
Hace ochenta años se sacaban estudios sociológicos que decían los judíos eran malos por naturaleza. Hace cien años se sacaban estudios sociologicos de que los negros solo servían para trabajos pesados, que la cultura europea era superior a la del resto del mundo por los valores subjetivos que se inculcan, que las culturas africanas crean seres agresivos y violentos.
Tambien había estudios sociologicos en contra de los homosexuales, etc.
La sociología es una pseudociencia prostituida con fines propagandisticos. Su utilidad es la de manipular y está basada en estereotipos y tópicos subjetivos.
#60 Aklex no creer en algo no implica creer en lo contrario. Lo lógico es no creer ni en la culpabilidad ni en la inocencia hasta sentencia en firme.
#68 hola busco persona con tal cualidades y movilidad:
Hola, yo no tengo movilidad me contratas? Nope.
Si una mujer hubiese dicho que está disponible para ir de un lado pal otro no te preocupes q si está cualificada la contratan.
Alomejor no es culpa de los empresarios por buscar un perfil, es culpa de las mujeres que priorizan otras cosas.
Por que no te quedabas tú con la niña? crees que el otro hombre no tiene hijos? Crees que no le gustaría pasar más tiempo con ellos?
#93 Pero si atacas al que opina "x" y te alineas con los que opinan "y", es lógico sospechar que piensas "y".
#92 Llámalas como quieras, pero no las puedes caricaturizar como en el ejemplo que has puesto.
#94 Lo de la movilidad lo soltaron después, una vez ya en el proceso de selección. Repito, no era la única mujer que llegó hasta el final del proceso, ¿resultado?, contrataron un tio y a tomar viento. No recuerdo que carrera tenía, pero por lo visto era joven y dudo que estuviera más preparado que algunas que estaban allí.
Hay creencias sociales que asocian hombre con menos responsabilidad en el cuidado de los hijos. Históricamente ha sido así, así que se curan en salud.
#96 A esa mujer, abogada de hombres afectados por denuncias de violencia de género según leo por google, le diría que no reduzca al absurdo la realidad para decir lo que sus potenciales clientes quieren escuchar.
O sea, que si las mujeres ni se acercan en empleo y puestos de alta remuneración a los hombres es porque no quieren asumir los "sacrificios" de ellos.
Muchas cosas se me ocurren que preguntarle a esta señora.
#97 Eso es ámbito de la pareja. Si una pareja decide que la madre se queda en casa es cosa suya. ¿Es culpa de la empresa que una mujer no sea capaz de decirle a su marido quedate en casa cuidando de los hijos?
Siendo un hombre y una mujer iguales de productivos por hora. ¿Ha de pagar una empresa lo mismo a un hombre con hijos que trabaja 8h al dia que a una mujer que con hijos que trabaja 6h? ¿Ha de ascender al hombre que curra 8h o a la mujer que curra 6h?
¿Es la empresa machista por ascender a un hombre que curra 8h frente a una mujer que curra 6h? No, no tienen la culpa de que el hombre esta currando más horas.
Y como siempre, le echas la culpa a la empresa. No creo que ninguna empresa tenga que decirle a sus empreados como han de organizar sus vida.
#97 Al final es lo de siempre, da igual lo que os digan, si no es por X o por Y, siempre es culpa del patriarcado y la presión social, presión que sufrimos todos los seres humanos por una cosa o por otra, y quien mas o quien menos supera o lleva.
Que no hay techo de cristal, sino que es un tema de prioridades en la vida que suelen diferir segun los sexos, entonces es que las prioridades son patriarcales y socialmente impuestas.
Ni siquiera se contempla que haya gente que puede ser mas feliz estando con su familia y cuidando sus hijos que haciendo progresar su carrera.
